类别

项目

内  容  和  标  准

共性

项目

统筹

领导

1．按照新时代党的建设总要求，坚决贯彻落实中央、省委、市委决策部署，把机关党建列入党委（党组、工委）重要议事日程，每年至少2次听取机关党建工作汇报（群团工作同时汇报）。带头抓意识形态工作，专题研究每年不少于2次。督促机关党组织制定和实施党建工作年度计划。

2．健全班子党员领导干部抓机关党建“一岗双责”，落实任务清单、党建联系点，加强党建督查，每年督查党建工作落实不少于2次，做到党建与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核，层层传导党建工作责任。每年1次向市委报告抓机关党建工作的履职情况。

率先

示范

3．强化“四个意识”，在坚定理想信念、严守政治纪律和政治规矩、自觉接受党组织和党员群众监督等方面，发挥示范表率作用。

4．带头参加“三会一课”、党员民主评议、支部主题党日、社区共建、返乡走亲等活动，推动班子每位党员领导干部以普通党员身份参加所在支部的组织生活和每年至少1次为党组织或党建工作联系点上党课。

带好

队伍

5．高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，把党的政治建设摆在首位，以正确的认识和行动确保“两个维护”落细落实，高质量开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。认真履行全面从严治党主体责任，持续加强正风肃纪，高标准从严执行中央八项规定及实施细则精神和省、市有关办法，重视党员干部家规家风建设，营造风清气正的政治生态。

6．结合“三服务”活动，深化机关党组织“五星双优”创建，扎实推进“建设清廉机关、创建模范机关”行动，以“先锋工程”“党建服务品牌”“三个最佳”等载体推动党建与中心工作、部门业务深度融合，互促共进。统筹后进基层党组织的整顿转化，提升机关下属党组织组织力。全面推行党支部标准化建设，组织开展“先锋支部”建设。

7．严格执行《干部任用条例》和有关政策法规，把握正确导向，选好配强干部队伍，落实机关党组织参与对机关干部的考核、任免、调动和奖惩制度。

8．严格执行民主集中制，采取有效措施落实党员知情权、参与权、选举权、监督权，落实党务公开制度，畅通信息沟通渠道。

支持

保障

9．按要求及时配齐配强机关党组织书记、专（兼）职副书记、下属单位党组织书记，机关专职党务工作人员的配备占机关工作人员总数的2%。

10．支持和保障机关党群组织认真履行职责，按规定落实经费，推进基层党组织党建阵地规范化建设。

个性项目

作风

建设

11.深入开展行业“三服务”活动，坚持问题导向、结果导向，进一步改进作风、优化服务。继续深化“最多跑一次”改革，着眼群众诉求，深挖内在潜力，丰富“四办”举措，积极助推服务零距离，不断提升企业、群众、基层对公积金工作的满意度和获得感。

廉政

建设

12.严明政治纪律和政治规矩，教育引导党员干部切实做到不触“红线”、不碰“底线”。完善党委议事规则和决策程序，健全“三重一大”事项集体决策制度，构建领导干部权力运行事前、事中和事后的全程监督机制。